У окна с надписью "страхование по безработице" в одном из коммерческих банков на улице Сингун района Теси города Шэньяна провинции Ляонин уволенный предприятия рабочий получает страховое возмещение. Наш корреспондент спрашивает у него:

Корреспондент: Каково у вас настроение после увольнения с предприятия?

Рабочий: Настроение нормальное, потому что после увольнения правительство предоставляет нам средства на жизнь в течение двух лет.

Хорошее настроение уволенных с предприятий рабочих и служащих объясняется хорошо отлаженной системой социального обеспечения. В июле 2001 года центральное правительство поставило задачу внедрять постепенно в экспериментальном порядке во всех городах и деревнях провинции Ляонин систему социального обеспечения. За три года провинция Ляонин создала сеть социального обеспечения, охватывающую всех жителей городов и поселков провинции. Одновременно с этим свыше 90 процентов рабочих и служащих госпредприятий приняли участие в страховании по старости. Таким образом пенсионеры получают пенсию регулярно. Все пенсионеры спокойны за свой тыл. Пенсионер Ван Сичунь говорит:

"Каждый месяц я хожу в банк и получаю пенсию. Я не беспокоюсь. Пенсия у меня как зарплата".

Система социального обеспечения обнадежила рабочих и служащих и оживила предприятия. Начальник отдела кадров компании тяжелого машиностроения Сюй Сяндун сказал:

"За 3 года наша компания направила на рынок рабочей силы 3697 человек, расторгла рабочие договоры с более чем 6 тыс. человек. Наши расходы сократились на 20 млн. юаней. В текущем году валовая промышленная продукция достигнет 2 млрд. юаней, а в 2010 году - 5 млрд. юаней, прибыль составит 150 млн. юаней".

За три года проведения эксперимента провинция Ляонин создала и отличную систему медицинского страхования. Предприятия отчисляют определенные суммы на медицинское страхование только действующих рабочих и служащих, а не пенсионеров и уволенных.

"В настоящее время процедура лечения стала проще - говорит один пенсионер. Заболеешь, иди в больницу. Показываешь страховую карточку и все решено".

"Сумма пенсии у меня составляет 700 юаней. Эти денег не хватает на операцию. И если бы не эта система, так и не сделал бы операцию".

Новая система социального обеспечения в городах и поселках провинции Ляонин не только дает новый импульс госпредприятиям, но и предоставляет надежное обеспечение для рабочих и служащих предприятий городов и поселков по старости, медицине и жизни. Заместитель начальника управления по делам труда и социального обеспечения провинции Ляонин Сюй Дацин сказал:

"Самое большое значение введения в экспериментальном порядке системы социального обеспечения заключается в достижении стратегического изменения положения рабочих и служащих госпредприятий. При повторном трудоустройстве бывшие рабочие и служащие госпредприятий становятся работниками частых предприятий. Новая система заложила прочную основу для углубления реформы на госпредприятиях и возрождения старых промышленных баз в провинции Ляонин".

Дорогие радиослушатели. Мы передавали репортаж, подготовленный Ляонинским народным радио: В провинции создается социальная система обеспечения. На этом мы наша сегодняшняя программа "Окно в провинцию Ляонин" подошла к концу. Спасибо за внимание. До новой встречи в эфире в это же время через неделю. Если вы хотите получше узнать Китай и повторно слушать наши передачи, посетите наш сайт, адрес которого: WWW.CRI.CN